人事請假跟誰請

人事請假要先去人事部門找一張請假條來（有些公司的請假條是有特定的格式的），然後去向你們的部門經理説明請假的理由，然後通過你的部門經理的簽名。

這個就點看在什麼單位工作了，如果在大的超市，就得跟店長請假，如果在工廠，就得跟總經理請假，總而言之，就是跟你的頂頭上司請假，如果是員工，就得和你的班長 或 課長 或線長，能給你記考勤的請假。

人事請假跟誰請

視請假的時間長短。

如果一天半天的，可以找自己的直接領導，如果兩三天的可以找部門領導，如果超過五天或者半個月，就要找公司總經理或者老闆批假了。

每個公司都有它的規章制度，然後對照來找相應的人請假，請假前要書面寫好假單或者在微信羣裏請假，待領導批准後才休假。

人事請假跟誰請

人事請假，應該按照所在單位的請假流程請，一般情況下應該是填寫請假申請單，經由主管領導，公司領導審批同意後，交由人事，在這裏就是自己進行備案，便於每月計算考勤的依據，並依此結算當月工資，雖然做的是人事管理工作，但自己請假也應該按照制度執行。