第一,在某個領域可能具備一定的才華,有過人之處。
第二,對比他有才華的人敬佩有加,稱兄道弟。
第三,對他看不上的人即使對方再有權利,他也不放在眼裏。
第四,人際關係不太和諧,不夠圓滑。不善於合作,在單位可能有能力沒職位。
第五,朋友少,高處不勝寒,感覺孤單。
第六,為人很有個性,覺得眾人皆醉我獨醒。
第七,命運可能會比較坎坷。
第八,考慮問題自我中心,不太在乎別人感受。
我行我素,不受束縛。
2、在某一領域才華橫溢。
3、自視甚高,以為別人都不如己。
4、從不會阿諛奉承。
5、有一技之長,憑本事吃飯。
6、獨斷專行,不擅長與人合作。
7、獨來獨往,享受孤獨。這類人往往都是職場的悲情英雄,他們學什麼都快,能力很強,很多時候更是無人能替代。一旦單位有緊急事情需要攻關,領導第一個想到的就是他。正因為自己的“不可替代性”,這類人往往為人張狂,舉手投足、言語間流露出無比的自信與傲慢,讓人不敢接近,也讓人心生嫉恨。正因為這樣,他們的羣眾基礎往往很差。每次面臨提拔時,領導往往都為此糾結半天。想提拔他,最後又放下了。
8、心胸狹隘,不容人。