985畢業的博士也不能去高校直接當教授。一般要求有2-3年海外經歷,3篇一區論文,包括至少2篇10分以上高分論文。這些高校都很有錢,招聘模式基本是組織青年學者論壇邀請求職者參加,承擔往返路費和食宿。這個模式就是以前招聘“青千”的模式,只不過現在不敢這麼説了。HR重點關注海外經歷和論文數量以及質量,其他像第一學歷什麼的,提都沒提。通過與校方的交流,感覺他們的招聘優先級是 海外經歷>論文,沒有海外經歷的他們都不發邀請函。有位學校人事説,他們也知道現在土博科研實力很強,但是吸引更多的海外人才回來,是政策要求。招來的人實力都很牛,是青千的有力競爭者。學校給的待遇是副高或以上待遇。
比較差的高校要求可能沒這麼高。