1、技術路線:在某一技術領域逐步成長,比如第一年掌握本崗位的基礎知識,工作上手,第二年有自己的看法,第三年可以提出改進的意見,並解決相關問題,最後成為本崗位的專家
2、管理路線:如幾年之內為科長,幾年之內為部長,總監之類的等等。
總之,要結合自己的性格,説一下對自己未來的期望
目標和期望的寫法:應結合自身情況,根據下一步的工作任務,描繪出自己的想法和打算,做到打算怎麼幹就怎麼寫,要工作目標實實在在,便於落實,工作期望也要“接地氣”,不能不切實際,言辭華麗難以落實,更不能把工作目標和期望寫的漫無邊際不好實現。