職工信息狀況登記的目的是瞭解職工的年齡結構,男女比例,受教育程度等,以便分析是否人崗匹配。不同行業,不同崗位所需要員工的基本狀況都是不盡相同的,作為企業管理者,尤其是人力資源管理者更是要對職工信息狀況瞭如指掌,才能更好的把人力作為資源來管理。