以人力資源管理的角度看待理想之城

善用資源，多樣招聘就像《理想之城》中董事長招新助理一樣，HR負責人推薦的人選都不合適，其實類似的複合型人才吳紅玫就在身邊。對於各部門人才需求，HR們可以同時實行內部招聘與外部招聘。但無論是內部招聘還是外部招聘，HR都要保證一個公正、透明的招聘流程，否則將會挫傷內部員工的積極性，甚至會影響公司在外界的形象與口碑。