电子厂和服装厂是女孩子最多的地方，因为女孩子力气没男生打大，电子厂都是小零件，这也是众所周知的事情。每逢到了招工淡季，电子厂便只招女工不要男工，或者男女按照一定比例。
女生做事仔细又利索。电子厂的产品都需要精细的做工才能保证好的质量，又要保证一定的产量，女生天生具有细心利落的优点，正好符合电子厂的招工需求。其次，电子厂工作技术含量低，也不是力气活，女生完全可以胜任这份工作。所以现在的电子厂都是以年轻的妹子居多。
女生更容易管理，电子厂尤其是大规模的电子厂，里面的员工都是成千上万，所以企业承担的管理压力也就可想而知。如果工厂男工太多就会容易产生各种纠纷。而女生就大不一样，他们大多数性格温顺更易于管理，所以电子厂当然是更乐于接纳女生了。
女生比较稳定，流失少，从劳动报酬上来讲，等额的工资，对于女生来讲，完全可以接受，但对于男生来讲，相对较低，毕竟现在的男同胞都是需要养家糊口，或者有女朋友，在日常约会等花销肯定要比女生大，男女同样的工资并不能让男生们定下心来一心一意的在本公司做工作，一旦有差不多的工作，报酬待遇稍微好一点，男生们肯定会为之心动，从而去别的工厂工作，造成人员流失。
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