管人理心管人要從什麼入手

管人要從管心如手。人與人之間要真誠相待，即便是上下級之間也應該是要真誠。要想管好人事應從管理人心開始，不能生硬管理。只有上下級之間心心相印，心有靈犀，才能管好人，才能幹好工作。因此說管人應從管心開始。

1、梳理體系

2、建立制度

3、確定目標

4、著手分配蛋糕

5、經營志同道合的人心

6、理順有才脾氣倔的

7、剔除害群之馬