關於職工代表的時尚知識

&nbsp&nbsp&nbsp選舉職工代表主要有以下幾個程序：（一）制定選舉方案。各單位工會根據職工人數和行政機構設置狀況，確定職工代表總數及名額分配方案，並根據單位實際情況按車間或班組劃分選舉...

不可以職工選舉代表，參加企業職工代表大會，在產生職工代表時，這個選舉過程，候選人要經過職工大會選舉代表在選舉過程中，統計當選人之前。要有唱票人，監票人，計票人，大會記票人，必須是職工代表大...

各位領導同事們：很高興這次能夠當選職工代表，這是對我以後工作的一種鞭策，我更應該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護職工代表的形象，為廣大職工謀求更大的福利。成績只能代表過去，新的...

沒有職務。企業的職工董事就是從職工裏面退選出來的人員，組成董事的一員，主要是代表職工一方來發表意見的，所以職工董事不屬於領導班子成員，領導班子成員指的是企業的高管，職工董事是就是一...

不是必須的職工代表在我們的工會裏面大概佔70%的名額，領導只佔30%，作為領導層來説，他們會騰出一個名額，輪流來當工會代表，這也是現在我國的正常情況，所以説領導不是絕對要當職工代表的，它是反...

與同學相處和睦融洽，樂於助人，對工作認真負責。能夠積極參加學校及班級組織的活動，並能在活動中充分發揮出自己的作用。。有良好的心理素質，堅韌不拔，不畏競爭。能正確的認識和評價自己，虛心...

其職責：1、要有較強的政治責任感。積極宣傳職代會精神，帶頭貫徹職代會決議。2、要有較好的業務技能。在本職崗位上發揮骨幹作用，爭當能工巧匠，為創收增效做貢獻。3、要有較高的羣眾威信。...

選舉單位提出撤換要求工會及時調查核實原選舉單位召開會議討論，被撤換的職工代表可參加會議並可申辯經半數以上職工同意可作出撤換職工代表的決定撤換決定由工會備案選舉單位職工按照民...

外聘人員、借用人員不得擔任職工代表。職工代表大會的代表由工人、技術人員、管理人員、企業領導人員和其他方面的職工組成。其中，企業中層以上管理人員和領導人員一般不得超過職工代表...

應該是履行職工代表職責的情況。作為職工代表，主要職責是代表職工羣眾，反映職工呼聲，協助有關部門解決職工的實際問題。職工代表述職，可述自己在徵求羣眾意見的基礎上，向有關部門提交過多少...

職工代表大會人數比例職工代表的人數和比例:一般為5%至35%。&nbsp《職工代表大會條例》規定，職工人數為1000-1500人的企業職工代表一般應為10%左右超過1500人的企業可適當縮小比例不足1...

不可以。企業的董事長總經理屬於企業的領導人，他們是有職務職級的，而職工代表是不能友領導人蔘選的，職工代表必須要求是職工的人員，不能領導，領導不屬於職工的範疇，所以就不可以作為職工代表...

選舉職工代表可以委託工友同事投票。假如單位召開職工大會，選舉職工代表大會代表，有員工因公或者因私事出差，不能參加大會的話，可以委託工友同事代為投票。投票形式可以由大會會務組，以電子...

企業法人不能當選職工代表。企業法人是企業的法定代表人，是代表企業行使經營活動管理權，以及對外辦理各項業務的企業高級管理人員。企業法人不是企業的普通職工，不可以以企業普通職工的身...

我們公司的職工代表補選辦法是：由各分公司全體員工推薦職工代表候選人，在分公司範圍內按照得票多少，得票前5名的候選人再進行投票選出2名代表分公司的候選人蔘加總公司範圍內的選舉，得票前...

沒有補貼。因為公司工會職工代表不是專職的，都是兼職的，所以職工代表是沒有補貼的。工會職工代表是由全體職工選舉產生的，是代表職工參與企業民主管理，維護職工合法權益，代表職工參政議政的...

&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp.職代會監票人必須是職工代表，答案是肯定的。職工代表大會參會者，是職工選出來的，是可信賴的，能充分代表職工利益，反快職工意見和建議的人員。職代會監票人，是從出席會...

職工代表大會人數要求是：員工代表佔員工總數的5%至10%。詳情如下：1、工人代表佔50%，技術人員和管理人員佔50%，男女職工代表佔一定比例。員工代表每三年或五年改選一次，可與選舉的工會會員代...

在一般的企業職工代表資格年限一般為四年到五年，也就是説，職工代表大會選舉的職工代表一般任期為四年到五年，因為每一屆職工代表大會的任期為四年或五年，所以按照職工代表大會的任期，那麼職...

化工企業法人代表任職要求有以下五點：1、必須具有完全民事行為能力。2、有企業所在地正式户口或是臨時户口。3、具有企業管理的相關能力和專業知識，比如有處理危化的經驗或是能力。4、有...

甲方代表受業主委派的工程項目管理人員甲方代表是指受業主（建設單位）委派的工程項目管理人員，職權範圍內代表建設單位對工程項目實施全程監督管理、協調等工作。基本信息中文名甲方代表外...

工作會代表應為工會代表。職代會代表和工會代表都是員工參與企業部門管理、參政議政的一種形式。兩者在參與的主體和工作內容上有本質不同。工會代表是對單位部門工會情況行使民主監督...

一般單位將工牌分為三種：管理人員，專職人員，操作工。每種又分不同顏色（如管理人員黃色，白色，藍色專職人員工牌中品管、監督人員、文員用不用顏色）。同時也可結合工作服進行管理。具體看公司的...

古代官位等級：1、正一品文：太師、太傅、太保、大學士。武：領侍衞內大臣。2、從一品文：少師、少傅、少保、太子太師、太子太傅、太子太保、各總督、各部院尚書、都察院右都御史、左都御史。...

1)負責組織建立、實施、保持項目管理體系，確保合同和項目施工組織設計的要求得到全面貫徹和實施2)在項目內樹立起“遵守法律法規”和“以顧客為中心”的管理思想，確保法律法規要求在項目...