（一）確定對象，制定方案
1、確定整頓對象。局將根據各支部採取羣眾評議、實地走訪、黨組研究等多種形式，按照上級要求進對不符合上級工作要求的支部確定為整頓對象，並進行整改到位。
2、建立整頓台賬。各支部要根據分類定級方案對整頓對象進行分類，建立整頓台帳，並於6月28日前報局黨總支。
3、制定整頓方案。各支部要在廣泛聽取意見建議、認真查找突出問題、深入分析問題成因的基礎上，按照“一個對象、一個方案、一套措施”的要求，制定整頓方案。整頓方案要做到“四明確、一公開”，即整頓目標明確、措施明確、時限明確、責任明確，整頓方案要在宣傳欄向黨員羣眾公開。
（二）選優配強，落實任務
1、選好一支支部班子隊伍。對工作不主動、能力不能勝任的基層黨組織書記及時進行調整。重點選拔文化素質高、工作能力強、熱心服務、勇於創新、善於做羣眾工作的黨員充實到基層黨組織，並推薦為支部委員。
2、建立領導掛點聯繫制度。下屬四個支部安排局領導掛點聯繫，對整頓不達標的，掛點領導不脱鈎。同時，領導幹部要將掛點聯繫的軟弱渙散基層黨組織納入開展“民情家訪”的範圍，並作為教育實踐活動期間的重點對象。
3、強化培訓。局黨總支要採取分類實施、分層組織等有效形式，推薦基層黨組織書記到縣裏進行輪訓，並採取以會代訓等方式加強對基層黨務幹部的日常業務培訓。同時，各支部還要積極利用“三會一課”、黨員幹部在線學習城等形式，切實加強對黨員幹部的黨性教育、宗旨教育、黨風黨紀教育。
4、開展一次黨員民主評議。各支部要結合第二批教育實踐活動，召開專題組織生活會，開展好民主評議黨員工作。同時，對定為優秀格次的黨員，在年度評先評優、職務晉升、績效考核等方面優先考慮對定為基本合格和不合格的黨員，進行誡勉談話、警示教育或限期整改、勸退、除名等組織處置。
5、加強管理。各支部要認真落實“一定三有”等政策措施，認真實行黨支部書記分類管理等制度，進一步明確基層黨組織書記的崗位職責，加強考核監督、強化激勵保障，充分調動幹部幹事創業、服務羣眾的積極性。
（三）檢查驗收，動態管理
1、全面檢查驗收。整頓工作基本結束後，整頓對象要開展一次“回頭看”，對照目標要求進行認真自查。局黨總支、局“活動辦”將採取“一個一個過”的辦法，逐項對整頓工作進行檢查驗收，對整頓不達標的，該補課的補課、該返工的返工。各支部要就整頓工作形成總結材料，於6月28日前報局黨總支、局“活動辦”。
2、實行動態管理。建立健全基層黨組織建設情況反饋、定期分析、備案預警等工作制度，實行整頓工作動態管理、銷號管理，對軟弱渙散基層黨組織，發現一個、整頓一個，轉化一個、銷號一個，建立及時發現、及時整頓的長效機制。
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