工傷伙食賠償標準

工傷伙食補助費分為兩類：

第一，在統籌地區就醫住院的由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費

第二，經批准同意在統籌地區以外就醫的，由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。

法律依據：《工傷保險條例》　第三十條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。

治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。

工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衞生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。

職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。

工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用，符合規定的，從工傷保險基金支付。

工傷伙食賠償標準

目前，根據我們國家絕大多數地方的法律條文，在職工工傷康復住院的這段時間內，用人單位應該給員工發放住院的伙食補助費。標準按照所在單位因公出差的時候給予的伙食標準的百分之七十。這是在本地的醫院治療的情況。

如果職工經過了定點醫療機構出具證明，同時也報當地的工傷保險經辦機構的同意，職工到統籌地區以外的地方的醫院接受康復治療的時候，單位應該按照本單位的職工因公出差時所給予的伙食標準報銷職工在外地期間所發生的交通費以及食宿費用。

不過，天津自從二零一一年元旦開始並不是這樣規定的。自從二零一一年的元旦開始，原來應該由單位支付的職工工傷住院伙食補助費變為由工傷保險基金支付。而職工工傷住院伙食補助費的標準是每人每天三十元。對於在統籌地區意外所發生的交通費實報實銷，住宿費每天不能超過一百五十元，而伙食費也是實報實銷，但是每人每天最多不能超過五十元。

住院伙食補助費的計算主要以交通事故發生地國家機關工作人員的出差伙食補助為標準。所謂交通事故發生地，是指交通事故發生所在的省、自治區、直轄市。住院伙食費的賠償，以住院期間的伙食補助為限，交通事故受害人只要有必要住院治療或者住院搶救，不論住院時間多長，均應當向其支付住院伙食補助費。

其計算公式為：

住院伙食補助費賠償金額=國家機關一般工作人員出差伙食補助標準（元/天）×住院天數

工傷伙食賠償標準

因工傷住院伙食補助費分為兩類：

第一，在統籌地區就醫住院的由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費

第二，經批准同意在統籌地區以外就醫的，由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。

法律依據

《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十條住院伙食補助費可以參照當地國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定。受害人確有必要到外地治療，因客觀原因不能住院，受害人本人及其陪護人員實際發生的住宿費和伙食費，其合理部分應予賠償。