企業高管加薪一般都是通過給高管發郵件告訴的,一般不會公佈或者公開的。高管的薪酬一般都是隱私,所以通知一般都不會公開的,所以都是私下給管理人員發郵件或者信函的,這樣也是為了體現多勞多得的薪酬水平,也是體現公平公正的。