是具有很高學術造詣、且具有研究員或與之相當職稱,是因單位學科建設需要而特別聘用的高級科技專家。
特聘研究員受聘期間,承擔聘用單位相關的科研任務、培養科研隊伍、帶動學科發展。其具體職責由用人部門提出並經所領導同意後,在合同中確定。
遴選程序
研究中心(或研究室)在綜合考慮科研任務和學科人才隊伍建設需要等因素的情況下提出招聘要求,報經研究所領導同意後,經研究院領導審批,列入本單位人才招聘計劃,公開招聘。特聘研究員可以由個人主動申請,也可以由研究中心(研究室)負責人或院、所領導推薦。
特聘研究員屬於高級職稱,可以同時主持和參與總計三項自然基金。
研究員的等級跟教授差不多,只不過是來自不同的評定系統。
在評研究員之前是副研究員,就好像副教授評教授一樣。
現在很多學校有的老師評研究員,有的評教授,如果評為研究員之後,再在這一領域做出非凡成就了,就可以被評為院士。