私企正式員工是什麼意思

私企的所謂“正式員工”，一般是指通過了試用期而能勝任該項工作，被該企業正式被錄用了而已。

不存在什麼正式與非正式之區別，只有計劃經濟年代才有那些所謂的“正式工”和“臨時工”的稱謂之分，現在不管什麼體制的生產型企業都統稱“合同制”。

一般企業招聘員工後，為了考察員工的實際工作能力、工作態度、為人處世情況而往往會給予一定的試用期（一般從幾天到三個月不等）。

通過這個試用期來考察一個員工的綜合能力，看其能否適應這份工作以及將來的發展潛力。而被公司錄用後，公司會與之簽訂正式的勞動合同。這時你就是一個正式員工了。