聘用職業經理人注意的事項主要有:
一是要根據本企業的實際情況和企業的戰略目標,找適合本企業經營性質、專業要求的職業經理人
二是要找的只有經理人有無實際工作經驗和從業經歷,特別是該職業經理人的職業操守應該放在首位的
三是要按照市場規律,進行公開招聘,並跟職業經理人簽訂相關的目標、薪資等權利和義務合同的。