網易面試通過的徵兆

徵兆1：面試時間長

短短几分鐘就結束的面試，意味着候選人沒能吸引招聘者，而招聘者也不想在不合適的候選人身上浪費時間。一般情況下，面試的時長越長，説明雙方聊的越投機，面試的通過概率越大。

徵兆2：介紹工作情況

面試過程中，沒有向求職者介紹部門和崗位的日常工作情況是個不好的信號，這就説明他並沒有渴望該候選人加入團隊。很多招聘者如果對求職者較為滿意，他會主動介紹團隊在做的事情，用工作內容、團隊氛圍、願景和價值觀等來吸引其加入。

徵兆3：詢問到崗時間

不詢問求職者到崗時間有兩種可能：求職者不在考慮範圍內招聘者不誠心招人。當然，如果招聘者詢問了到崗時間，而求職者的回答與公司要求嚴重不符也會被淘汰。

徵兆4：回答求職者問題

通常面試最後，面試官會給面試者一個反問的機會。如果面試官跳過這個環節直接結束面試，或回答草率敷衍，很有可能是對求職者不感興趣。如果面試官願意花時間，且耐心、深入地回答求職者的問題，那麼面試成功的概率很大。

徵兆5：明確的等待期限

面試結束，通常情況下只有通過面試的人才會收到通知，而淘汰者能等到通知的人很少。所以要揣度面試官的意思，千萬不要傻等。