關於勞動合同的時尚知識

沒有籤勞動合同也可以計算工齡。計算工齡一般參照交養老保險的時間。勞動關係自用之日起就開始建立了，不是從簽定書面勞動合同開始建立，所以即使沒有簽定書面的勞動合同也不影響勞動者工...

民法典沒有勞動合同的規定。《中華人民共和國民法典》是調整平等民事主體之間的人身關係和財產關係的法律。勞動關係存在管理與被管理的關係，不屬於平等民事主體的關係，因而不受民法典的...

公司轉型，提前解除員工的勞動合同應該按規定向員工支付經濟補償金。其規定如下：按員工在公司工作年限為依據計發經濟補償金，即員工在公司每工作一年計發一個月的經濟補償金，累計計算按員工...

如果是簽訂3年期限勞動合同，那麼勞動合同到期是，用人單位提出不續簽，支付3個月工資的經濟補償即可，不需要有其他的理由就可以到期不續簽。如果是簽訂5年的勞動合同，那麼勞動者工作3年後，用人...

阿里巴巴合同籤三年。據阿里巴巴裡面的員工講，員工與阿里巴巴公司簽訂的合同期限都是三年。阿里巴巴是目前國內最好的電商平臺公司，旗下有淘寶，天貓，同時還有支付寶等業務。阿里巴巴是國內...

6年沒簽勞動合同的，勞動者可以要求單位支付六個月的補償金。單位從用工起一個月以上一年以內沒有和勞動者簽訂勞動合同的，那要向勞動者每月支付兩倍工資。單位違反勞動合同法，不和勞動者...

一般新籤國家電網的畢業生進國網都有一年的試用期，一年試用期通過了之後就會簽訂比較長期的勞動合同，成為正式員工，成為正式員工之後就相當於是正式工了，這樣除非違反原則性的問題，算是就已...

簽訂勞動合同不影響考研複習及考試準備，不過最好跟工作單位問清楚，考研錄取後工作單位是否願意你離職，因為有些工作單位跟勞動者簽訂了服務期限，在服務期限內勞動者不得離職，如果離職會賠償...

員工入職一個月內，公司需要跟員工簽訂勞動合同，如果沒有簽訂，從入職第2個月起，員工可以要求公司支付未籤合同雙倍工資賠償，最長不超過11個月，訴訟時效是一年，從入職滿一年之日起一年內要求公...

普工進廠要籤三年的合同。公司試用期是兩個月。公司規定：試用期提前三天辭職，試用期滿了提前一個月辭職。但是各個車間是不同的。像我們噴塗車間，你進去就別想走了。一般都是自離的。在試...

勞動合同會進入誠信檔案嗎我個人認為這個問題應該這麼看!首先，應該明確履行勞動合同的情況和本人的日常工作表現都會記入本人檔案的!進入檔案後。不允許任何修改和改動!至於誠信檔案進...

如果一個單位員工日常的管理他委託給第三方如果他們兩個單位有關於委託的有關協議，是否明確一些權益包括可以有權解除勞動合同的權益那他就可以解除員工的勞動合同，如果雙方的權益沒有這...

勞動合同書排版格式標準：一、頁面格式與編碼1、頁面設定頁邊距為上下2.5釐米、左右3釐米，標準字元間距，行間距為多倍1.25。2、頁碼編輯正X開始設定頁碼，頁碼起始數字為1，形式為普通阿拉伯數...

目前居住的地址，即可以通過正常郵遞通訊能聯絡到的地址，如果身份證上的地址與現居住地址為統一地址，即可填寫身份證上的居住地。這一要求，表現出企業與員工建立聯絡的唯一性，任何人都必須按...

沒有！任何地方，任何用人單位，解除員工勞動合同都沒有3加1的賠償！用人單位主動提出解除員工勞動合同，必須給予n加1的經濟補償金。就是工作一年給予一個月的工資補償。假設工作10年，就必須給予...

解除勞動合同前的合同履行期間必須按規定交納社會養老保險，如果沒有交納的時間，不視同交納社會養老保險年限。原固定職工在實行全員勞動合同制的工作期間視同交費年限，退休時可以計算連續...

可以，一般應加蓋公司公章，人事部門是專門主管人事合同的簽訂履行的，因此加蓋人事章也應該認定為是有效的。法律規定是簽字、蓋章，有其一就可以，如果是簽字應是法定代表人的簽字，經法定代表人...

主要還是看用人單位的要求，如果單位要求必須寫那就得寫，如果沒有要求，那就可以不寫。但在需要送達檔案時，檔案送達至通訊地址即視為送達，所以儘量填寫在能聯絡到本人的地址。用人單位自用工...

一般30天就有備案了簽訂勞動合同備案時間的規定是：用人單位新招用職工或與職工續訂勞動合同的，應自招用或續訂勞動合同之日起30日內進行備案用人單位勞動合同變更的，應在30日內進行備案用...

一般的個人，簽訂的合同原件應妥善儲存，放在一個安全的地方，避免水泡蟲咬及其他人員輕易看到。而作為企業，做好公司合同管理及合同臺賬整理，是法務的基本功底之一，也是法務做好企業風險控制的...

&nbsp&nbsp&nbsp不可以，計時和計件只是工資計算方式《勞動合同法》第十條:建立勞動關係，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關係，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書...

不可以在網上續簽的，需要去用人單位當面簽訂。續簽勞動合同時，需要由用人單位和勞動者重新協商勞動合同的各項條款。如果雙方對原合同沒有異議，也可以直接簽訂與原合同相同內容的合同。合...

可以，勞動合同解除證明的照片是可以使用的用人單位簽了勞動合同，勞動者想去要來拍照，其實完全沒有必要，按照《勞動合同法》規定，用人單位和勞動者簽訂勞動合同，雙方應當各執一份。辦理勞動合...

一、訂立勞動合同時間是怎麼規定的?籤勞動合同是有時間限制的。法律規定已建立勞動關係，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。用人單位自用工之日起滿...

用。不一定，一般一年一簽或者三年一簽。在公立幼兒園如果做老師或者做職工的話籤合同一般都是一年一簽或者三年一簽的，剛開始時也就是說剛進入幼兒園時是一年一簽，如果在工作上沒有任何問...