事業編三年一聘是什麼意思

    事業單位三年一聘是指簽訂的合同期限爲3年，3年後正常情況下都會進行合同的續簽。《事業單管理條例》確定，事業單位作爲法人，與工作人員通過簽訂聘用合同，建立人事關係，確立了雙方平等人事主體的法律地位，工作人員可以自主應聘，按聘用合同履行職責、享有待遇。事業單位需與編制人員簽訂合同，且期限一般不低於3年。初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同期限3年以上的。

事業編三年一聘是指事業編聘用合同第十二條事業單位與工作人員訂立的聘用合同，時限通常不低於3年。

第十三條初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同時限3年以上的，試用期爲12個月。

第十四條事業單位工作人員在本單位持續工作滿10年且距法定退休年紀不夠10年，提議訂立聘用至退休的合同的，事業單位應當與其訂立聘用至退休的合同。