夯實責任與壓實責任的區別

區別在於矢力點不同。夯實責任，矢力點在執行層，即通過加強學習培訓，組織考核評比，加大獎懲力度等措施，讓執行者增強責任意識，積極主動的履職盡責。壓實責任，矢力點在管理層，即通過優化管理措施，完善組織體系，將制度的力量傳遞到執行層。

我的理解是：夯實責任的原意是指用夯地基那樣反覆用力使勁來夯實責任。壓實責任的意思是用力或東西壓實責任。一般來説，夯實責任的夯實的用力程度要大於壓實責任的壓實，實的效果也是夯實大於壓實。但是，夯實責任的用力是間隙性的，而壓實責任的用力是均勻性的。