人性化的領導風格

人性化管理，是以人為中心的管理。

1、尊重人。尊重人的選擇，尊重人的個性，充分理解人的喜怒哀樂。不居高臨下，自以為是。

2、重視人。管理人性化，重在發揮人的潛能。視人才為寶貴財富。離開人的積極性，任何管理都是一句空話。

3、包容人。包容人的錯誤和缺點，不一棍子打死，置人以死地。“給出路”的政策，就是人性化管理的具體體現。