五險變兩險,這種情況在單位是不可能的。
但如果從單位辭職,變成靈活就業者購買社保,那麼五險就只能是兩險了。
五險包含養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險和工傷保險,其中養老保險、醫療保險和失業保險是由單位和個人共同承擔的,生育保險和工傷保險是由單位承擔的。
靈活就業者購買社保,只能購買養老保險和醫療保險。