教師敷衍教學的原因與措施

教師敷衍教學的原因，我覺得他不喜歡教師這個職業，自然就會敷衍教學工作。我一同事就這樣，每天不是上課遲到，就是五分鐘講完一本書，不是衣冠不整上課堂，就是因自己杜撰的異常天氣而曠工，總之，對學校的教學工作的敷衍到了極致。這種情況，不用做工作的，調離教師崗位就行了，強扭的瓜不甜，即使再有原因也不能拿學生的前途做賭注，離開吧。

原因是性格原因或者本身對教育教學不感興趣，措施是隻管教不管越，不鑽研教材，照本宣科老師大部分都是非常負責的，當然也存在一些老師敷衍學生的情況。原因可能是對學生太嚴厲了怕出事情，或者有些老師把教學重心放在外面輔導課上，不想在校內上課時花太多的精力。

家長可以與老師多溝通，多談論孩子的學習情況和優缺點，看看老師有什麼建議可以幫助孩子提高學習成績，讓老師可以感受到家長的壓力如果老師不太願意主動講，讓孩子多問勤學，有疑問多向老師提出，讓孩子多思考更主動地探求知識與適合的學習方法與學校管理者比如校長多溝通，看看有沒有可能增加監督機制，增加老師的解惑授業的主動性和榮譽感，最終讓孩子受益。

總而言之，多瞭解老師的內心想法，可以幫助家校互力，共同把孩子教育好。