月度會議的主持人,要注重會議活躍氣氛。
首先,公司的月度會議,是要將本月完成的績效任務,及季度完成的績效任務,進行一個展示,會有相對應的利弊分析。
所以,會呈現幾家歡喜幾家優的局勢,此時,一定要注意團隊的凝聚力。
其次,會議上,主持人可以採用一些集體活動,團建活動等,讓團隊人員增強凝距離。不不要讓團隊人員感受到自己的月任務或者季度任務完成的不好,而感受到自卑。
總之,會議的目的,是在於更好的完成接下去的任務,而不是批判大會。