管理三大鐵律

管理學三大定律是彼得原理、墨菲定律和帕金森定律。彼得原理：在各種組織中，由於習慣於對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔，因而僱員總是趨向於被晉升到其不稱職的地位。

墨菲定律：如果事情有變壞的可能，不管這種可能性有多小，它總會發生。

帕金森定律：在行政管理中，行政機構會不斷增多，但組織效率越來越低下。