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生產部kpi考核三大指標

欄目: 心理 / 發佈於: / 人氣:7.92K
生產部kpi考核三大指標

第一大指標:OTD(On Time Delivery)出貨達成率,主要有兩種計算方式。

第1種計算方式:

OTD=本週或月出貨實際/本週或月承諾出貨數量*100%,用於衡量承諾達成狀況。備註:以上週或上月承諾為準,如果是客户原因導致未能達成,可以不納入計算。

另外一種變體:OTD=本週或月出貨實際/本週或需求*100%,用於衡量需求滿足狀況。備註:Backlog要加入計算,如果有提前出貨數量,需要扣除。

第2種計算方式:OTD=本週或月出貨達成筆數/本週或月承諾筆數*100%,用於衡量承諾達成狀況。備註:以上週或上月承諾為準,如果是客户原因導致未能達成,可以不納入計算。

第二大指標:計劃達成率,以天/周為單位進行檢討,output為基準計算。

第三大指標:供應鏈原因導致停線次數。

1,對停線要做記錄,包含日期、停線時間、停線時長、影響產出、對出貨的影響、原因分析,短期對策、長期對策(預防)。

2,對停線時長累計低於60分鐘的,需要課級主管提供改善報告,一天累計超過60分鐘的,需要部級主管提供改善報告。

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