20年以後,事業單位工作人員和企業人員一樣,都要按照其工資標準繳納養老保險,在退休後,也使用同樣的方法計算養老金。
但仍然有一些區別,主要表現在機關事業單位人員有視同繳費年限,有職業年金補充,而且繳費基數較高,繳費年限較長。這些區別可能會導致機關事業單位工作人員的養老金,總體要比企業人員的養老金高一些。