什麼叫績效補貼

1、績效補貼是對你一段時間的工作進行評價，給岀一個分值，根據你績效工資的總額，和這個分值，給予的工資，其實這等同於年終獎的時間段給予制。

2、法律依據

《中華人民共和國勞動合同法》第六十二條 用工單位應當履行下列義務：

(一)執行國家勞動標準，提供相應的勞動條件和勞動保護

(二)告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬

(三)支付加班費、績效獎金，提供與工作崗位相關的福利待遇

(四)對在崗被派遣勞動者進行工作崗位所必需的培訓

(五)連續用工的，實行正常的工資調整機制。用工單位不得將被派遣勞動者再派遣到其他用人單位。