停薪留職算連續工齡

停薪留職期間如果繳納社會保險的話，就可以計算為連續工齡。

所謂的停薪留職就是勞動者和用人單位，協商一致離開工作崗位，但是保留勞動關係。勞動者在停薪留職期間是由用人單位繳納社會保險還是個人繳納社會保險，在停薪留職協議書上應當載明。

無論是什麼原因，只要是沒繳納社會保險就算，就算中斷繳費期，中斷的時間將來退休時就不會計算為繳費年限，也不會計算為連續工齡。