領導者的正式權力主要是什麼

領導者的正式權力是在規定的職責範圍內，積極主動去組織下屬去完成上級領導所分配給的任務指標。監督和配合好下屬職工，直至最後圓滿完成任務最後做到親自檢查驗收等工作。

總之領導者的正式權力就是在規定的職責範圍內去組織，分配，監督，檢查等工作。

所謂領導權力，就是領導者(權力所有人)，遵循相關的法律法規，運用多種方法與手段，在實現特定目標的過程中，對被領導者(權力相對人)做出一定行為與施行一定影響的能力。

大致包含以下情況

第一，領導權力的主體。在這裏，領導權力的主體包括黨政機構的領導者、企事業單位的領導者以及廣大的社會組織中的領導者。

第二，領導權力的目標。領導權力的根本目標是要通過貫徹執行國家法律、法令和各類政策來有效地實現國家意志。

第三，領導權力的作用方式。領導權力的作用方式主要是強制性地推行政令。

第四，領導權力的客體。總體而言，領導權力的客體包括所有的居民以及由居民組成的不同社會組織和社會集團。可以説，領導權力的客體囊括了領土範圍內的整個社會。